岗位职责：
1、带领团队完成公司下达的业绩目标，协助总监制定销售计划、策略；
2、规划部门发展方向、构建部门文化；
3、负责部门月度、季度、年度任务规划、实施与完成；
4、负责与其他部门之间的沟通协调；
5、培训部门内部员工，提升部门内部员工工作技能；
6、安排会场秩序、各人员职能；
7、会场与客户进行谈判，促成签单；
8、负责已签单客户后期尾款到账；
9、开发新客户，维护、深挖老客户；
10、其他。
任职要求：
1、24-29岁，男女不限，大专以上学历，市场营销类专业优先；
2、具有一定的抗压能力、谈判及签单能力；
3、2年以上7人以上团队销售管理经验，所带团队获得过多次销售冠军；

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